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“誰(shuí)知盤(pán)中餐,粒粒皆辛苦”。近日習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)”的講話(huà)在全國(guó)各地引起強(qiáng)烈共鳴，霍邱海創(chuàng)積極響應(yīng)習(xí)主席號(hào)召，及時(shí)下發(fā)規(guī)范食堂就餐管理的通知，制作就餐登記板，要求員工每日在就餐板上預(yù)約就餐，食堂做好就餐人數(shù)統(tǒng)計(jì)，從飯菜制備源頭減少浪費(fèi)，并要求員工按需打飯，安排值日生監(jiān)督倒飯倒菜惡習(xí)，杜絕“舌尖上的浪費(fèi)”。
“千人同心，則得千人之力；萬(wàn)人異心，則無(wú)一人之用”。為增強(qiáng)霍邱海創(chuàng)員工的凝聚力、向心力，宣揚(yáng)吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，給員工營(yíng)造一個(gè)干凈整潔的工作生活環(huán)境，霍邱海創(chuàng)將每周四下午定為義務(wù)勞動(dòng)日，組織員工進(jìn)行廠(chǎng)區(qū)衛(wèi)生大掃除活動(dòng)。大家秉著“不怕苦、不怕累”的精神，將廠(chǎng)區(qū)打掃的整潔有序。勞動(dòng)日使員工為集體多盡一份義務(wù)，同時(shí)也幫助員工體驗(yàn)生活，培養(yǎng)了大家的活動(dòng)組織能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，使員工在勞動(dòng)中成長(zhǎng)。
一個(gè)國(guó)家的強(qiáng)盛離不開(kāi)文化的支撐，一個(gè)企業(yè)的發(fā)展也離不開(kāi)文化作為基石，優(yōu)秀的企業(yè)文化能豐富人的精神世界、增強(qiáng)人的精神力量、促進(jìn)人的全面發(fā)展。霍邱海創(chuàng)始終將企業(yè)文化根植于社會(huì)發(fā)展，倡導(dǎo)積極向上、綠色環(huán)保的生活方式，追求人與社會(huì)、自然的和諧共生。同時(shí)尊重人的價(jià)值、開(kāi)發(fā)人的潛能、促進(jìn)人的發(fā)展，從生活、工作以及情感環(huán)節(jié)關(guān)愛(ài)和善待員工、為員工構(gòu)建價(jià)值實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)，共享發(fā)展成果。
